O Plano de Saúde Empresarial garante bem-estar e qualidade de vida para sócios, funcionários e seus dependentes!

Além disso, empresas que oferecem Plano de Saúde aumentam a retenção de talentos e a produtividade!

Perguntas Frequentes

O preço do Plano de Saúde Empresarial em BH varia bastante de acordo com cada operadora, coberturas e acomodações. Atualmente há Planos a partir de

  • R$ 53,89 para faixa etária de 00 a 18 anos – Ambulatorial;
  • R$ 95,64 para a faixa etária de 00 a 18 anos – Hospitalar.

A maioria das operadoras oferece a opção de contratação de Planos Empresariais. As principais são Amil, Bradesco, Goodlife, Premium Saúde, Promed (Hapvida), Seguros Unimed e SulAmérica Saúde.

Em Belo Horizonte e Região Metropolitana, qualquer empresa, inclusive MEI (Microempreendedor Individual) com CNPJ acima de 6 meses de atividade e 1 titular do contrato.

Nas demais regiões, a partir de 2 vidas no contrato para algumas operadoras.

As carências são os períodos de tempo que o beneficiário do Plano de Saúde tem que aguardar para a realização de determinados procedimentos após a vigência do plano. As carências máximas determinadas pela ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar) são:

  • Urgência e Emergência: 24 horas
  • Partos: 300 dias
  • Demais Procedimentos: 180 dias;
  • Doenças e Lesões Preexistentes: 24 meses.

Quando o beneficiário já possui um Plano de Saúde, pode haver isenção ou redução de carências na migração, desde que as operadoras/seguradoras sejam congêneres.

A DPS é a Declaração Pessoal de Saúde do beneficiário. Assim como no Seguro de Vida, é usada para que a operadora/seguradora avalie o estado de saúde atual do beneficiário antes de ingressar no plano e se haverá aplicação de CPT (Cobertura Parcial Temporária) para procedimentos relacionados a doenças e lesões preexistentes.

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